-Assure la coordination des activités et des employés de la municipalité, dont ceux de la bibliothèque;
-Coordonne et planifie la logistique des évènements et activités récréatives, de loisirs, des sports, de la vie culturelle et communautaire ainsi que les réunions de relation publique, de consultation et les réceptions;
-Identifie les besoins en équipements sportifs, récréatifs, de loisirs, de la vie culturelle et communautaire;
-Gère les employés et les contrats pour la location des différentes infrastructures sportives et de loisirs;
-Prépare et gère les demandes de subvention pour le développement des activités de loisirs et culturelles;
-Prépare et participe au comité des activités, au comité des loisirs et à la programmation annuelle des évènements et en rédige les comptes rendus. Il recommande et réserve les artistes pour les évènements de la Ville et effectue la promotion de ces évènements;
-Coordonne les activités en collaboration avec le gestionnaire externe : camps de jours, piscine et maison des jeunes;
Organisme
-Offre une assistance auprès des organismes communautaires ainsi qu’auprès des entreprises, des citoyens, des médias tout en entretenant de bonnes relations avec eux.
Communications
-Participe à l’élaboration de stratégie et de plans de communication;
-Participe à la conception, à la rédaction, à la révision et à la production de documents;
-Coordonne ou participe à l’organisation de divers évènements (activités, conférences de presse, rencontres publiques, prises de photos, etc.);
-Responsable de la préparation des différents outils de communication de la municipalité;
-Gère le site web et les différents médias sociaux;
-Détenir un diplôme de technique en intervention de loisirs ou son équivalent et une expérience pertinente dans le domaine des communications.
(Posséder un baccalauréat en récréologie et/ou en communication serait un atout.)
-Posséder une expérience significative d’au moins deux ans dans des fonctions similaires.
(Toute combinaison de formation et d’expérience jugée pertinente sera considérée.)
- Être très autonome et faire preuve de leadership :
- Avoir le sens de l’organisation;
- Mener à terme les projets selon l’orientation donnée par le conseil municipal;
- Respecter les contraintes budgétaires;
- Excellence du français écrit et parlé;
- Avoir le sens du travail d’équipe (essentiel);
- Avoir la disponibilité en fonction des différentes activités organisées par la Ville;
- Être à l’écoute des citoyens et des organismes de la municipalité.
-Avoir une très bonne connaissance des différents logiciels et des technologies de l’information.
En plus des bénéfices marginaux de la municipalité, le salaire sera à discuter selon la formation et l’expérience.
Ville de Richelieu
200, boul. Richelieu
Richelieu Québec
Canada J3L 3R4
