Pour son Bureau du régime des rentes, la Ville de Laval est à la recherche d’un :
AGENT(E) EN PLACEMENTS DES CAISSES DE RETRAITE
Permanent
Votre rôle :
Sous l’autorité de la directrice, vous participez activement aux activités du Bureau. Le Bureau du Régime de rentes est principalement responsable de la coordination et du contrôle de l’administration, du financement, du versement des prestations ainsi que de la gestion du portefeuille des Régimes de retraite des employés de la Ville de Laval. Il est également responsable du régime d’épargne des employés.
Vous appliquez des mécanismes de contrôle et de validation relatifs à la qualité de la gestion des différents régimes de retraite à la Ville. Vous participez aux évaluations actuarielles des Régimes, aux études actif-passif ainsi qu’à la production des états financiers.
Le profil recherché :
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Détenir un baccalauréat universitaire en comptabilité, finance, économie, actuariat ou autre domaine pertinent;
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Posséder un minimum de deux (2) à trois (3) années d’expérience pertinente;
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Posséder de bonnes connaissances dans la gestion des placements de caisses de retraite, telles que politique de placement, rééquilibrage, gestion des liquidités, conformité, analyse de performance, recherche de gestionnaires, étude actif-passif, production d’états financiers, système comptable et gestion d’un régime d’épargne;
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Titre de CFA serait un atout.
Voici ce que nous vous offrons :
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Un poste permanent ;
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Un lieu de travail facilement accessible, situé au 3310 des Châteaux, Laval ;
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Un horaire de travail de 5 jours semaine (33,75 heures) permettant de concilier travail et vie personnelle ;
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Une gamme complète d’avantages sociaux.
Pourquoi choisir la Ville de Laval ? Parce que nous pouvons vous offrir, en plus des défis que présente la troisième plus grande ville du Québec, des conditions de travail concurrentielles, mais surtout une qualité de vie vous permettant de mieux concilier travail et vie personnelle.
Prenez part au changement dès maintenant et postulez en ligne au plus tard le 16 mars 2017 en vous rendant au : www.laval.ca
La Ville de Laval applique un programme d’accès à l’égalité en emploi. Elle valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature. Pour ces dernières, ne pas hésiter à nous faire part d’arrangements spéciaux nécessaires, advenant que vous soyez invité à un processus de sélection.
