Pour son Service des travaux publics, la Ville de Laval est à la recherche d’un(e):
SUPERVISEUR FORESTERIE / ÉLAGAGE
Poste permanent
Les défis qui vous attendent :
Vous êtes appelé à superviser et coordonner les activités requises qui concernent l’entretien et l’abattage des arbres telles que : taille de formation, ramassage et déchiquetage de branches sur les différents sites de la Ville de Laval. Vous participez au développement des politiques et procédures qui concernent votre domaine et collaborer avec divers intervenants municipaux afin de réaliser les travaux d’élagage.
De plus, vous vous assurez de la gestion des ressources humaines sous votre charge, notamment vous veillez au respect de l’application de la convention collective, aux normes de santé sécurité au travail et la gestion du rendement. Enfin, vous produisez des comptes rendus sur la gestion des ressources qui vous sont attribuées et des activités dont vous avez la responsabilité afin de soumettre les recommandations pertinentes.
Le profil recherché :
- DEC dans le domaine de l’horticulture ou de la foresterie et / ou DEP en arboriculture-élagage;
- Quatre (4) années d’expérience pertinente, incluant la gestion de personnel;
- Expérience en gestion d’employés syndiqués, un atout;
- Formation sur la sécurité sur les chantiers de construction (ASP construction);
- Permis de conduire classe 5 valide.
Horaire de travail :
- Pour la période de mars à novembre : Vendredi, Samedi et Dimanche (7h00 à 19h00)
- Pour la période de novembre à mars : Lundi au vendredi de nuit (19h30 à 4h00) ou de jour (7h30 à 16h00)
Ce que nous offrons :
- Une rémunération qui inclut une prime de disponibilité lorsque vous êtes de garde, une prime lorsque vous travaillez de soir, de nuit ou de fin de semaine en plus du temps supplémentaire rémunéré à taux simple;
- Véhicule et cellulaire fournis dans le cadre de l’emploi.
La Ville de Laval est en pleine croissance. Elle compte de plus en plus de gens, d’entreprises et d’organismes. Cette évolution apporte de grands défis et soulève des enjeux importants. En 2014, nous avons lancé la démarche Repensons Laval, qui a permis d’élaborer la vision stratégique de notre ville : urbaine de nature en 2035. Cette vision est la boussole qui guide aujourd’hui le développement de Laval.
Travailler à la Ville de Laval, c’est croire en cette vision. C’est mettre son cœur et ses idées au service du citoyen. C’est côtoyer des gens dévoués et façonner le présent pour bâtir l’avenir.
Vous aussi, prenez part au changement ! Postulez avant le 2 juin 2017 en vous rendant au www.laval.ca.
La Ville de Laval applique un programme d’accès à l’égalité en emploi. Elle valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature. Pour ces dernières, ne pas hésiter à nous faire part d’arrangements spéciaux nécessaires, advenant que vous soyez invité à un processus de sélection.
