Le Service de la gestion des immeubles a besoin de votre expertise en tant que :
Architecte – coordonnateur(trice) de projets
(Poste permanent)
Venez faire une différence dans une ville moderne en pleine expansion. Un milieu où votre créativité contribue à la réalisation de projets stimulants favorisant le mieux-être des Lavallois. La division Gestion de projets du service de la Gestion des immeubles recherche un gestionnaire de projets ‘’architectes’’ pour assurer la gestion des projets de construction, de rénovation et de réfection de ses immeubles.
Les défis qui vous attendent :
Vous serez responsable de l’analyse des projets, de concevoir les plans et devis et de coordonner les travaux en matière de construction ou de rénovations d’édifices municipaux. Vous participerez, sur demande, à la conception de projets et au suivi des chantiers relativement à des dossiers confiés à des firmes externes.
Pourquoi considérer un emploi au sein de la Ville de Laval :
- Un horaire de travail de 33.75 heures par semaine, permettant de concilier travail et vie personnelle ;
- Salaire de 88 192,89$ à 116 008,00$ par année (salaire de 2022) ;
- 16,5 jours fériés par année incluant plusieurs jours de congé dans le temps des fêtes ;
- 3 semaines payées de jours de maladie en début d’année en plus des 3 semaines de vacances annuelles (au pro-rata des mois travaillés) ;
- La possibilité de travailler sur des projets diversifiés et stimulants ;
- La possibilité de grandir au sein d’équipe humaine, engagée et qui aime travailler dans le plaisir ;
- Une assurance collective concurrentielle ;
- Régime de retraite à prestation déterminée.
- Baccalauréat et une maitrise en architecture ;
- Posséder quatre (4) années d’expérience pertinente à la fonction ;
- Membre en règle de l’Ordre des architectes du Québec ;
- Expérience en gestion de projets ;
- Certification PMP ou tout autre certification en gestion de projets sera considéré comme un atout ;
- Excellentes habiletés de communication et de coordination, suivi, être orienté vers les clients et les résultats;
- Excellentes habiletés de coordination, suivi et être orienté vers les résultats ;
- Détenir un permis de conduire classe 5 valide et posséder une voiture.
Notre processus :
Le processus de sélection comprend différentes étapes telles que :
- Une entrevue ;
- Des vérifications pré-emploi et une enquête d’habilitation sécuritaire.
Vous aussi, prenez part au changement postulez avant le 30 mars 2022 !
La Ville de Laval applique un programme d’accès à l’égalité en emploi. Elle valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature. Pour ces dernières, ne pas hésiter à nous faire part d’arrangements spéciaux nécessaires, advenant que vous soyez invité à un processus de sélection.
