Titre d'emploi : Contremaîtresse ou contremaître - Voirie, parcs et terrains de jeux
Service : Service des travaux publics - Division opérations
Statut de l'emploi : Permanent temps plein
Période d'affichage : 8 au 29 mars 2022
Concours No : 21093
Vous supervisez, dirigez, coordonnez et contrôlez le travail du personnel sous votre autorité. En période hivernale, vous êtes affecté au secteur de la voirie, et en période estivale, au secteur des parcs et terrains de jeux. Vous vous assurez que les travaux d'entretien ou de réfection des rues, trottoirs, stationnements, signalisation, démarcation ainsi que des équipements dans les parcs et des terrains de jeux de la Ville de Granby soient accomplis en conformité des méthodes et procédures appropriées. Vous exercez une surveillance du travail exécuté par les sous-traitants, voyez à l'utilisation adéquate de la machinerie et préparez la journée de travail. Vous supervisez certains travaux de voirie et d’aménagement confiés à des sous-traitants, préparez les réquisitions d'achats relatives à votre secteur d'activités et participez à l'élaboration des devis en vue de l'achat de machinerie et de matériel. Vous effectuez toute recommandation à votre supérieur en vue d'améliorer l'efficacité des équipes et/ou des travaux. Vous accomplissez toute autre tâche connexe à vos devoirs et responsabilités.
Exigences du poste
- Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie du génie civil, ou en technologie de production horticole et de l'environnement ou dans un champ d’études approprié;
- Justifier d’une expérience minimale de 5 ans dans des attributions pertinentes, incluant la supervision de personnel et la gestion de budgets ;
- Démontrer des aptitudes marquées en gestion d’équipes de travail, mobilisation et responsabilisation des équipes de travail;
- Être habile en communication orale et écrite, tant avec l’équipe de travail qu’avec les intervenants internes et externes, et maîtriser la langue française;
- Détenir d’excellentes capacités en organisation et planification du travail;
- Faire preuve de leadership, de rigueur et d’autonomie;
- Détenir un permis de conduire valide et sans restriction;
- Avoir réussi le cours de sécurité sur les chantiers de construction;
- Avoir une connaissance de base du milieu municipal (atout) ;
- Maîtriser les logiciels de la Suite Office (Outlook, Word et Excel).
Vous ferez partie de l’équipe de rotation des contremaîtres en disponibilité selon le calendrier établi de garde externe (1 semaine sur 8) avec prime $ de garde.
La semaine de travail est du lundi au vendredi de jour (40 heures), avec un horaire d'été sur 4 jours (durée : 19 semaines).
La rémunération est établie en fonction de la politique régissant le personnel-cadre de la Ville.
Vous avez le goût de relever un nouveau défi ? Vous pouvez créer votre profil de candidature et postuler en ligne d'ici la date de fin de l'affichage. La Ville de Granby remercie à l'avance toutes les personnes ayant manifesté leur intérêt, mais ne communiquera qu'avec celles dont la candidature sera retenue.
La Ville de Granby applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Pour ces dernières, certaines mesures d'adaptation peuvent également être offertes pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent.
SVP Postulez en ligne au : https://granby.ca/fr/postes?ide_poste=336
La rémunération annuelle 2022 est constituée d'une échelle salariale entre : 70 067 et 85 850 $.
SVP Postulez en ligne au : granby.ca/fr/postes?ide_poste=336
