RIMEmplois offre d'emploi: Chargé(e) de projets - Grands projets - Aménagement d'infrastructure urbaine
Le samedi 7 juin 2025
Bulletin RIMEmplois

Chargé(e) de projets - Grands projets - Aménagement d'infrastructure urbaine

Organisation:
Ville de Montréal
Région de travail:
Montréal
Fin du concours:
Le mardi 14 mars 2023
Attention, cette offre d'emploi est échue
Type du poste:
Permanent
Catégorie d'emplois:
Professionnels
Description
Vous avez fait vos preuves en matière de réalisation de projets d'aménagement d'envergure et complexe ainsi qu'en concertation de multiples parties prenantes ? Ce poste pourrait être le défi que vous recherchez !

La mission de cette équipe, qui sera la vôtre, est d'assurer la mise en œuvre de projets d'aménagement d'infrastructure  urbaines afférents à la réalisation de grands projets de transport structurant pour Montréal.  Selon la portée, le budget et l'échéancier, l'équipe voit à mobiliser l'ensemble des partenaires internes tels que les services corporatifs et les arrondissements ainsi que les partenaires externes tels que la STM et les réseaux techniques urbains. 

Tel(le) un(e) chef(fe) d'orchestre, en appui à votre gestionnaire, vous définissez les mandats nécessaires à l'avancement des projets qui vous sont confiés et coordonnez le travail de l'équipe.  Le projet du réaménagement de la rue Jean-Talon sera un de vos projets.  Vous serez amener à définir les comités nécessaires afin de travailler en mode matriciel avec les experts de la Ville pour ainsi développer la vision et proposer un  concept d'aménagement qui sera apputé par les instances.  Vous devrez aussi assurer la concertation avec les toutes les parties prenantes concernées dans le but de maximiser les retombées du projet pour les citoyens.  Vous mobilisez et coordonnez  les interventions des services centraux et des arrondissements dont la contribution est requise à la réalisation du projet. Vous veillez à l'acceptabilité sociale du projet. Dans un mode de gestion matricielle, vous assurez l’obtention des consensus, des orientations et des autorisations nécessaires.   Vous serez aussi amener à proposer des stratégies d'approvisionnement et d'assurer la gestion contractuelle y découlant.

Plus spécifiquement, vous:       
-coordonnez les parties prenantes internes (services centraux et arrondissements) ainsi que les partenaires externes le cas échéant;
-priorisez les enjeux, élaborez et recommandez à vos supérieurs les orientations stratégiques et les objectifs concernant la réalisation du projet;
-planifiez, mettez en œuvre et assurez le suivi du projet sur sa portée, son échéancier et son budgét en fonction des orientations établies pour l’ensemble du projet;
-assurez le respect du calendrier de projet, à l’intérieur des ressources allouées, pour chacune des phases;
-établissez les mandats (contenu, coûts, échéances) de l'équipe, des collaborateurs provenant des services corporatifs et des arrondissements ou des collaborateurs externes;
-révisez et orientez de manière continue les travaux s’y rattachant afin d’atteindre les objectifs du projet.

Exigences

Diplôme universitaire en architecture de paysage, en urbanisme, en architecture, en génie ou autre domaine pertinent.

6 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste, plus spécifiquement dans la coordination et la gestion de projets d'envergure* d'aménagement de rue comportant la concertation de multiples parties prenantes.

 

*Par projet d'envergure, nous entendons notamment des projets ayant un impact structurant sur la trame urbaine et/ou agissant comme effet de levier, présentant une grande complexité et ayant un caractère pluridisciplinaire impliquant plusieurs services corporatifs et arrondissements, se caractérisant par des coûts élevés (en M$) pour la Ville et requérant un apport soutenu de ressources.

  • Connaissance des enjeux et problématiques du milieu urbain montréalais ainsi que des principaux projets, plans et grandes politiques en matière d'aménagement urbain de la Ville de Montréal.
  • Connaissance pratique des outils de gestion de projets.
  • Diplôme universitaire de 2e cycle (atout)
Salaire et avantages

Échelle salariale (2023): 102 348 $ à 120 732 $ | Groupe de traitement : 29-003

Autre info
Des questions? N’hésitez pas à communiquer avec Julie Ripeau (www.linkedin.com/in/julieripeau/), spécialiste en acquisition de talents.