- Effectuer des tâches de tenue à jour du rôle d’évaluation (mutations, matrice graphique, etc.);
- Balancer les sommaires de rôle et envoi des documents lors de la fermeture des tenues à jour;
- Créer de nouveaux lots sur la matrice graphique lors de lotissement;
- Acheminer des listes et des rapports aux autres services de la MRC afin de répondre à leurs besoins;
- Valider et acheminer des documents lors des dépôts de rôle et médianes;
- Répondre aux questions des contribuables et du personnel à l’emploi des municipalités;
- Assumer toutes autres tâches connexes demandées par son supérieur.
Compétences et exigences recherchées :
- Détenir un diplôme d’études collégiales en technologie de l’estimation et de l’évaluation en bâtiment (évaluation immobilière), en bureautique, en administration ou toute autre formation jugée équivalente;
- Posséder de bonnes connaissances et habiletés dans l’utilisation des logiciels de la suite Office et avoir de la facilité à utiliser les différents outils informatiques;
- Être organisé et rigoureux dans l’exécution de son travail;
- Avoir de la facilité à communiquer et à travailler en équipe;
- Démontrer de bonnes connaissances du français oral et écrit;
- Connaître la Loi sur la fiscalité municipale et la réglementation en matière d’évaluation municipale constitue un atout.
Conditions de travail :
- Poste régulier à temps plein;
- Horaire de travail flexible sur 35 heures par semaine;
- Politique de télétravail;
- Début d’emploi : 10 juin 2024;
- Rémunération globale intéressante et compétitive (incluant régime de retraite, assurance collective et télémédecine);
- Milieu de travail stimulant et équipe dynamique.
Ce défi vous interpelle? Soumettez votre candidature d’ici le 29 avril 2024 en transmettant votre curriculum vitae et une lettre de motivation à :
MRC de La Haute-Yamaska
Mme Marie-Claude Gauthier
142, rue Dufferin, bureau 100, Granby (Québec) J2G 4X1
Courriel : mrc@haute-yamaska.ca