1. Planifier et coordonner la préparation du plan d'immobilisation ; en assurer le suivi et le respect en lien avec les politiques, plans directeurs, directives et procédures de la ville;
2. Effectuer la gestion budgétaire des immobilisations ; Préparer les dossiers de règlements d'emprunt pour la réalisation des projets au plan triennal ;
3. Conseiller les différents services en matière d'immobilisation et de procédures, les diriger et les assister dans la préparation de leurs demandes d'aide financière ;
4. S'assurer du respect des échéanciers, des règles et obligations particulières de chacun des projets et programmes jusqu'à la reddition de compte ; Représenter, au besoin, la Ville auprès des différents ministères ;
5. Exercer une vigie afin de permettre en tout temps à la Ville de se qualifier dans les différents programmes d'aide financière et analyser les opportunités dans le but d'optimiser ses investissements ;
6. Mettre en place les bonnes pratiques financières en matière de gestion d'actifs développer différents outils de gestion pour l'amélioration des processus;
7. Développer, implanter et maintenir à jour une méthodologie de suivi du plan d'immobilisation;
8. Présenter, communiquer et diffuser de l'information à différentes tribunes.
Exigences
- Détenir un BAC en administration de affaires avec spécialisation en comptabilité, un BAC en sciences comptables, un BAC en génie ou toute autre combinaison de formation pertinente.
- Posséder un minimum de sept (7) ans d'expérience pertinente.
- Être membre de l'Ordre des comptables professionnels agréés du Québec, de l'Ordre des ingénieurs du Québec(OIQ) ou autre ordre professionnel pertinent.
Compétences et habiletés requises
- Habileté en relations interpersonnelles (aptitudes pour la communication, faire preuve de tact et de diplomatie)
- Capacité d'analyse, esprit de synthèse, jugement, dynamisme, rigueur, autonomie et intégrité
Salaire annuel
89 175 CAD - 117 336 CAD
- une vaste gamme d'avantages sociaux;
- un horaire flexible et un horaire d'été particulier;
- une possibilité de télétravail (selon la politique en vigueur)
- la reconnaissance d'expérience pour le salaire et les vacances;
- un programme d'appui à la pratique sportive;
- un des plus avantageux régimes de retraite (prestation déterminée)
- une gamme complète de programmes d'assurance maladie, vie et salaire;
- un programme de support pour la formation continue
- une attention soutenue dans le domaine de la santé et sécurité de ses travailleurs;
