La cheffe de division du contrôle des rejets et suivi environnemental (CRSE) du Service de l’environnement, est à recherche d’un(e) gestionnaire comme vous, pour gérer une spécialisée et dynamique ayant une approche collaborative et qui valorise la formation ainsi que l'amélioration continue.
Votre mandat
Vous gérez, entre autres, la conformité de la réglementation dans le domaine de l’assainissement de l’air, de l’eau et de la vente de pesticides.
Vous êtes appuyé(e) dans ce mandat par une équipe d’une vingtaine de personnes expérimentée (ingénieur(e), agent(e) technique assainissement - air et eau, officier(ière) de liaison auprès des cours de justice, conseiller(ière) en planification). Plus spécifiquement, vous :
- Planifiez, organisez et contrôlez les activités liées à l’analyse des demandes de permis et à leur émission, ainsi qu’à l'envoie des avis requis pour l'application de la réglementation environnementale;
- Établissez les consignes requises quant à l'émission, par votre équipe, des avis d'infraction pour les contrevenant(e)s à la règlementation applicable, des permis et approbations. Vous assumez le contrôle et veillez à la qualité technique des documents produits;
- Effectuez des analyses, des rapports, établissez des indicateurs et proposez des recommandations pour des modifications réglementaires;
- Participez en tant que personne ressource et représente de la ville à divers comités et représentez la direction lors de conférences, réunions ou colloques ;
- Veillez à assurer un milieu de travail sain, respectueux, inclusif et mobilisé, effectuez les embauches, les évaluations de rendement, assurez le développement des compétences et de la relève, etc.
Des questions, des difficultés à postuler ? N’hésitez pas à communiquer avec Isabelle Nicolas isabelle.nicolas@montreal.ca conseillère en acquisition de talents
- Baccalauréat en génie chimique, environnement ou tout autre domaine jugé pertinent
- 6 années d’expérience en lien avec les responsabilités du poste
- 3 années d’expérience en gestion ou coordination inclusive d’équipe
- Être membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec, un atout
- Bienveillance, détermination, rassembleur(se), agilité, en action pour la population montréalaise
Ces exigences pourraient être adaptées au besoin.
Échelle salariale (2025) : 104 765 $ à 130 957 $ | Classe FM-07
