Sous la supervision de la direction, la personne titulaire du poste agit à titre de personne-ressource en communication auprès des différents services, contribue à la planification, à la réalisation et à la diffusion des communications internes et externes de l'organisation.
Principales responsabilités:
- Élaborer, mettre en œuvre et évaluer des stratégies, plans et outils de communication en lien avec les orientations et les projets de la MRC;
- Conseiller les directions et les équipes sur les meilleures approches de communication à privilégier;
- Rédiger des communiqués de presse, publications, infolettres, discours, allocutions, présentations, rapports et divers documents destinés à différents publics;
- Assurer la cohérence de l’image et des messages de la MRC sur l’ensemble des plateformes;
- Participer à l'organisation et à la promotion d'événements, de conférences de presse, de consultations publiques et d'activités de représentation;
- Effectuer une veille stratégique des tendances, des bonnes pratiques et des outils en communication numérique;
- Assurer les relations avec les médias et coordonner les demandes d'information médiatiques;
- Concevoir et coordonner des campagnes de promotion, d’informations ou toutes autres campagnes;
- Assurer la gestion, la mise à jour et l'optimisation des sites Web de l'organisation;
- Réaliser ou coordonner la production de matériel visuel et promotionnel;
- Gérer, planifier, rédiger, publier et assurer le suivi du contenu diffusé sur les médias sociaux de la MRC et de ses différentes marques territoriales;
Exigences minimales
- Détenir une formation en communication ou en relations publiques
- Excellente maîtrise du français parlé et écrit;
- Bonne connaissance des médias sociaux, des outils numériques et des plateformes Web;
- Expérience dans le milieu municipal : un atout.
Profil recherché
- Excellentes aptitudes rédactionnelles en français;
- Sens développé de l'organisation et capacité à gérer plusieurs projets simultanément;
- Créativité, autonomie et souci du détail;
- Facilité à vulgariser l'information et à adapter ses messages à différents publics;
- Bon jugement et capacité à travailler dans un environnement où les priorités évoluent rapidement;
- Posséder une excellente capacité de rédaction écrite et de communication devant un public;
Conditions de travail
- Poste à temps plein temporaire (35 heures/semaine)
- Entrée en poste prévue pour novembre 2026
- Une gamme d’avantages sociaux et des conditions de travail stimulantes
- Échelle salariale entre 61 261 $ et 76 575 $
Faites-nous parvenir votre CV et une lettre de présentation avant le 2 octobre 2026 précisant l’intérêt pour le poste au : rh@mrcny.qc.ca l Télécopieur : 819 519-5367
Seules les candidatures retenues pour l’entrevue seront contactées







