Avec tous les projets novateurs en cours, la Ville a besoin de vos compétences et de votre passion !
Le Service TI de la Ville de St-Jean-sur-Richelieu c’est une très grande variété de projets dans plusieurs domaines, dont notamment l’implantation de services numériques à valeur ajoutée pour les citoyens, le transport intelligent et la billettique, des plateformes mobiles, la publication de données ouvertes et une initiative d’instances « sans-papier ».
Située avantageusement sur la rive sud de Montréal, Saint-Jean-sur-Richelieu offre la maturité et les avantages de la grande ville sans en comporter les inconvénients. Un endroit paisible à proximité des grandes artères et centres urbains.
Sommaire du poste
Sous la supervision du ou de la Chargé(e) de projets (Informatique), la personne titulaire du poste rédige la documentation des spécifications fonctionnelles, développe des nouveaux logiciels et assure le maintien des systèmes existants. Elle est responsable de la programmation des nouveaux projets et des évolutions ainsi que du
respect des normes de développement et de sécurité du service. En ce sens, elle doit valider sa programmation (processus d’assurance qualité) et rédiger toute la documentation s’y rapportant afin de maintenir un haut niveau de connaissance organisationnelle. Finalement, en plus de participer aux projets de développement logiciel, elle doit répondre à toutes demandes relatives à son service.
Formation
- Diplôme d’études collégiales (DEC) en informatique, en programmation ou équivalent
Expérience pertinente
- Minimum de 3 années d’expérience en développement logiciel et programmation
Autres
- Connaissances de niveau avancé en algorithme, programmation-objet (java/C#), programmation web (javascript/PHP) et base de données (SQL);
- Connaissances avancées dans l’utilisation d’un gestionnaire de code source;
- Connaissances de niveau intermédiaire du français;
- Réussir le niveau d’enquête requis par le poste.
Atouts
- Connaissances du milieu municipal;
- Connaissances architecture MVC/MVP et SOA;
- Connaissances de SharePoint/Access;
- Connaissances des outils Windev/Webdev ou d’un AGL;
- Connaissances de niveau intermédiaire de l’anglais.
Salaire
Le salaire est établi selon la classe 10 (provisoire) de la convention collective des employé(e)s de bureau (cols blancs), soit au taux horaire minimal de 34,43 $ et un taux horaire maximal de 39,15 $.
Horaire
Poste à temps complet, à raison de 35 heures / semaine.
Informations complémentaires
Si nécessaire, le ou la candidat(e) devra réussir les tests requis pour le poste. Toute personne intéressée par ce poste devra faire parvenir sa candidature via
le site http://www.sjsr.ca/recrutement avant la fin de l’affichage. Veuillez noter que seules les personnes ayant transmis leur candidature via ce site seront considérées.
Nous vous remercions de votre intérêt, mais veuillez noter que nous communiquerons seulement avec les personnes retenues.
La Ville de Saint-Jean-sur-Richelieu applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Prendre note que des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leur besoin.
