- Réaliser les vérifications terrain requises aux requêtes et plaintes reçues et en assurer le suivi;
- Procéder à des inspections par des visites sur le terrain et vérifier la conformité à la réglementation;
- Accompagner les industries, commerces et institutions (ICI) pour la mise en place de pratiques de saine gestion des matières résiduelles dans leur établissement, notamment la collecte des matières organiques;
- Tenir des séances d’information, des formations en entreprise et des kiosques d’information;
- Rédiger et émettre les avis aux contrevenants et en assurer les suivis;
- Planifier et procéder à des suivis de collectes;
- Superviser la livraison des conteneurs et voir aux réparations;
- Recevoir les demandes de bacs roulants, effectuer le suivi pour la livraison et tenir à jour les inventaires;
- Effectuer de la saisie de données dans le logiciel de gestion des requêtes et des équipements;
- Répondre aux appels concernant la ligne info-collectes pour le traitement des plaintes et requêtes, en appui à la préposée aux appels;
- Collaborer de façon ponctuelle aux autres projets et tâches du service de gestion des matières résiduelles, selon les besoins;
- Assumer toutes autres tâches connexes à la demande de sa supérieure.
- Détenir un DEC dans un domaine relié à l’environnement ou toute autre formation pertinente;
- Démontrer d'excellentes aptitudes pour le service à la clientèle (entregent, tact, diplomatie, politesse) et pour le travail en équipe;
- Faire preuve d’autonomie, de rigueur, de jugement et d’organisation dans la conduite de ses dossiers;
- Maîtriser les logiciels de la suite Office;
- Posséder un véhicule et un permis de conduire valide;
- Être flexible pour l’horaire de travail (possibilité de suivis sur le terrain tôt en matinée);
- Avoir un intérêt pour les enjeux reliés à la gestion des matières résiduelles;
- Démontrer une excellente maîtrise du français (oral et écrit).
- Poste surnuméraire de 12 mois à temps plein;
- Horaire de travail flexible sur 70 heures par deux semaines;
- Politique de télétravail;
- Début d’emploi visé : fin octobre 2025;
- Rémunération globale intéressante et compétitive (incluant régime de retraite, assurance collective et télémédecine);
Milieu de travail stimulant et équipe dynamique.
Ce défi vous interpelle? Soumettez votre candidature d’ici le 21 septembre 2025 en transmettant votre curriculum vitae et une lettre de motivation à :
MRC de La Haute-Yamaska
Mme Marie-Claude Gauthier
142, rue Dufferin, bureau 100, Granby (Québec) J2G 4X1
Courriel : mrc@haute-yamaska.ca
La MRC remercie à l’avance toutes les personnes ayant manifesté leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec celles dont la candidature est retenue. Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.