RIMEmplois offre d'emploi: Superviseur(e) Aquatique
Le dimanche 11 mai 2025
Bulletin RIMEmplois

Superviseur(e) Aquatique

Organisation:
Ville de Terrebonne
Région de travail:
Lanaudière
Fin du concours:
Le lundi 20 février 2023
Attention, cette offre d'emploi est échue
Type du poste:
Temporaire - Indéterminé
Catégorie d'emplois:
Postes de soutien
Description
 

La Ville de Terrebonne cherche présentement à compléter son équipe de près de 1 200 employés qui œuvrent chaque jour à faire de Terrebonne une ville dynamique et attrayante. Municipalité en plein essor qui compte maintenant près de 119 000 citoyennes et citoyens, Terrebonne constitue la 10e municipalité en importance au Québec.

LE COMPLEXE AQUATIQUE

  • L’équipe du complexe aquatique est formée d’une soixantaine d’employés surnuméraires et de 10 employés à temps complet;
  • Milieu de travail comprenant une piscine de grandeur olympique, bassin récréatif, jeux d’eau, glissades et hydrojets thérapeutiques;
  • Variété de cours du programme Nager pour la vie de la Société de sauvetage et tout un programme de conditionnement physique;
  • Ouvert depuis 2007, on estime une moyenne annuelle de fréquentation de près de 225 000 utilisateurs, à cela s’ajoutent les spectateurs, les entraîneurs, les accompagnateurs, les bénévoles; au total ce sont 956 957 visiteurs qui fréquentent le Complexe sportif.

Les projets remplis de défis vous allument? Venez travailler au sein d’une équipe expérimentée, vous aurez la possibilité de développer des compétences et de faire carrière dans l’univers aquatique!

Posez votre candidature pour le poste de:

SUPERVISEUR(E) AQUATIQUE

REMPLACEMENT À TEMPS COMPLET - DURÉE INDÉTERMINÉE

DIRECTION DU LOISIR ET DE LA VIE COMMUNAUTAIRE

Relevant des régisseurs aquatiques, le titulaire assume les principales responsabilités suivantes :

Fonctions principales :

  • Supervise et évalue l’ensemble du programme d’activités aquatiques (personnel, programmes, état des lieux, etc.) et veille au bon déroulement des activités;
  • Démontre une attitude positive et fait preuve de leadership auprès du personnel et de la clientèle;
  • Informe et transmet au nouveau personnel l’ensemble des règles de fonctionnement à suivre ainsi que les informations relatives au programme d’activités;
  • Assure une aide technique et pédagogique aux moniteurs dans tous les programmes de natation, de conditionnement physique et de sauvetage;
  • Participe à l’évaluation du personnel, selon la pratique actuelle, note et rapporte tout évènement ou incident aux régisseurs;
  • Est responsable de l’utilisation adéquate de tous les équipements et accessoires disponibles à la piscine.

 

Exigences

Qualifications requises : Détenir et maintenir à jour les qualifications suivantes :

  • Moniteur Croix-Rouge 
  • Sauveteur national - option piscine
  • Moniteur en sauvetage 
  • RCR soins immédiats/DEA
  • Les cartes de formateur suivantes constituent un atout : Moniteur SN, instructeur en sécurité aquatique, moniteur soins d’urgence, formateur de moniteur en sauvetage, instructeur des Fondations des maladies du cœur.

Expérience requise :      

  • Avoir complété : 300 heures d'enseignement du programme de natation Croix-Rouge (Nouveau programme Nager pour la vie de la Société de sauvetage)
  • 120 heures d'enseignement de cours spécialisés
  • 300 heures à titre de surveillant sauveteur
  • Avoir enseigné minimalement un des cours de sauvetage, de niveaux médaille et Croix de bronze

Aptitudes et habiletés :

  • Autonomie / qualité de jugement;
  • Priorisation;
  • Collaboration / Sens client.
Salaire et avantages

Ce que nous t’offrons :

  • Salaire horaire débutant à 28.17$/h allant jusqu’à 32.61$/h;
  • Salaire bonifié de 3% pour compenser les jours de fête chômés et payés;
  • Horaire rotatif sur 3 semaines (jour/soir et une fin de semaine sur trois);
  • 3 maillots, 5 camisoles ou t-shirt (au choix), 1 veste sport, 1 bonnet de bain, 1 sifflet, offerts par l’employeur;
  • Montant de 15$ par session complétée pour le port de sandales antidérapantes;
  • Remboursement des frais de requalification (selon certaines conditions);
  • Stationnement gratuit;
  • Une équipe de travail dynamique et professionnelle!

La Ville de Terrebonne valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature.


Vous faites partie d'un ou de plusieurs des groupes visés par ce programme? Mentionnez-le lorsque vous postulez en ligne pour un de nos emplois.

Vous avez un handicap et avez besoin de mesures adaptées à votre situation pour participer à un processus d'évaluation? Faites-nous-en part.
Soyez assuré(e) que nous traiterons cette information en toute confidentialité.

 

Adresse où postuler
Pour soumettre votre candidature, vous devez postuler en ligne en accédant au site internet de la Ville de Terrebonne au www.ville.terrebonne.qc.ca/carrieres avant la date de fermeture du concours.

Nous vous remercions de votre intérêt, mais prenez note que nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.