Description
Le directeur des finances est responsable de l’ensemble des activités comptables et financières de la MRC. C’est un poste clé dans l’équipe de gestion.
Responsabilités
- Planifier, organiser, diriger et contrôler l’ensemble des activités financières et les opérations reliées au budget, aux états financiers, à la paie, à la comptabilité et au contrôle interne conformément aux principes comptables généralement reconnus, aux politiques établies et aux lois régissant les municipalités.
- Participer et collaborer à la préparation du budget annuel et du rapport financier annuel, coordonner les activités du service pour la préparation des états financiers annuels.
- Assume le suivi des programmes de subvention et des redditions de comptes.
- Assister la direction générale dans les tâches principales relatives aux opérations de trésorerie et de financement, aux états des recettes et des déboursés, à l’élaboration des échéances à respecter et préparer les données nécessaires afin d’effectuer le suivi.
- Superviser le personnel sous sa responsabilité.
- Préparer tous les documents requis par les auditeurs pour le rapport financier annuel et les redditions de comptes;
- Effectuer certaines tâches de comptabilité en soutien à l’équipe en place.
- Détenir un diplôme d’études universitaires (BAC) en comptabilité.
- Détenir un titre professionnel comptable est un atout;
- Avoir une expérience minimale de 5 ans dans un poste similaire idéalement dans le milieu municipal.
- Connaissance approfondie de la comptabilité et de la fiscalité municipale.
- La connaissance du logiciel de gestion financière municipale CIM est un atout.
- Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit.
- Bon sens de la planification, de l’organisation et des responsabilités.
- Être axée sur les solutions et les résultats.
- Avoir de l’entregent et un bon sens du travail d’équipe.
- Aptitudes à analyser et à synthétiser l’information.
- Bon esprit d’équipe et orienté vers le client.
- Poste cadre régulier à temps complet.
- Salaire annuel de 84 000$ à 91 000$.
- Avantages sociaux compétitifs dont assurances collectives et fond de pension à prestation déterminée.
- Horaire flexible et politique de télétravail.